1. ЗАГАЛЬНІ ПОЛОЖЕННЯ
1.1. Громадська організація "АСОЦІАЦІЯ КАРИКАТУРИСТІВ" (надалі Організація) є громадською організацією, що створена шляхом добровільного об'єднання громадян, на основі єдності культурних і соціальних інтересів. Організація створена відповідно до положень Закону України "Про об'єднання громадян".
1.2. У своїй діяльності Організація керується Конституцією України, та чинним законодавством України, а також цим Статутом.
1.3. Діяльність Організації поширюється на територію міста Києва. Організація не передбачає одержання прибутку від своєї діяльності.
1.4. Організація набуває право юридичної особи з моменту реєстрації, має самостійний баланс, рахунки в установах банку, у тому числі валютні, а також печатку та штампи зі своїм найменуванням, фірмовий бланк, власну символіку та атрибутику. Символіка Організації реєструється в порядку, встановленому чинним законодавством України.
1.5. Організація не відповідає по зобов'язаннях держави,а держава не відповідає по зобов'язаннях Організації.
1.6. Повне найменування Організації: Громадська організація "АСОЦІАЦІЯ КАРИКАТУРИСТІВ".
1.7. Скорочене найменування Організації: ГО "АСОЦІАЦІЯ КАРИКАТУРИСТІВ".
1.8. Місцезнаходження Організації: Україна, 03142, Київ, бул. Ак. Вернадського, 57, кв. 39.

2. МЕТА ТА ЗАВДАННЯ ДІЯЛЬНОСТІ ОРГАНІЗАЦІЇ
2.1. Головною метою діяльності Організації є об'єднання карикатуристів та художників для вирішення спільних проблем, розвитку власного духовно-особистісного потенціалу та самореалізації у суспільному житті, та творчості.
2.2. Для досягнення мети Організація, у відповідності зі встановленим чинним законодавством України порядком, здійснює наступні завдання:
2.2.1. сприяння реалізації завдань, спрямованих на добробут та соціальний захист карикатуристів та художників;
2.2.2. об'єднання карикатуристів та художників відповідно до інтелектуальних, професійних та особистих інтересів;
2.2.3. інформаційно-просвітницька робота з актуальних питань сучасності,розповсюдження та пропаганда своєї діяльності;
2.2.4. участь у розробці та реалізації цільових комплексних програм та проектів;
2.2.5. участь у проведенні культурно-дозвільної та розважальної діяльності.
2.2.6. здійснення інформаційної, матеріальної та фінансової підтримки карикатуристів та художників;
2.2.7. сприяння підвищенню рівня професійної підготовки карикатуристів та художників;
2.3. Організація, в установленому чинним законодавством України порядку, здійснює наступну діяльність:
2.З.1. здійснення заходів, спрямованих на розповсюдження інформації про діяльність Організації і пропагування її цілей;
2.3.2. проводить соціологічні опитування, вивчення громадської думки у т.ч. з питань діяльності Організації;
2.3.3. проводить культурно-масові заходи (виставки, конкурси, тощо);
2.3.4. організацує благочинні акції, проекти, програми як самостійно, так і спільно з іншими підприємствами, установами, громадськими та благодійними організаціями, та установами;
2.3.5. взаємодіє та співпрацює з підприємствами, установами, громадськими та благодійними Організаціями, а також приватними особами в Україні та за її межами;
2.3.6. створює банки даних та інформаційни системі для членів Організації;
2.3.7. співпрацює з творчими спілками, державними і недержавними установами, громадськими організаціями;
2.3.8. розповсюджує літературу, інформаційні матеріали, відповідно до статутних завдань Організації;
2.3.9. оргагнізує заходи по обміну досвідом та інше співробітництво з організаціями відповідного напрямку та профілю;
2.3.10. організує та проводить конференції, симпозіуми, семінари.
2.4. Організація, в установленому чинним законодавством України порядку, має право:
2.4.1. виступати учасником цивільно-правових відносин, набувати майнових і немайнових прав;
2.4.2. представляти і захищати свої законні інтереси, а також інтереси своїх членів у державних та громадських органах;
2.4.3. одержувати від державних органів влади і управлення та органів місцевого самоврядування інформацію, необхідну для реалізації своїх статутних цілей та завдань;
2.4.4. ідейно, організаційно та матеріально підтримувати інші об'єднання громадян, надавати допомогу в їх створенні;
2.4.5. вступати у виборчі коаліції;
2.4.6. створювати підприємства, установи та організації з правами юридичної особи, з метою виконання статутних завдань Організації; 2.4.7. відкривати рахунки в установах банків;
2.4.8. бути членом інших громадських та благодійних організацій;
2.4.9. мати власну символіку, яка підлягає державній реєстрації у порядку, визначеному Законом України "Про об'єднання громадян" для реєстрації символіки об'єднання громадян;
2.4.9. організовувати місцеві осередки Організації;
2.4.10. направляти своїх членів у відрадження, в тому числі і за кордон, з метою навчання, ознайомлення з досвідом, збирання інформації, участі у переговорах, спільних заходах, становлення контактів;
2.4.11. залучати для реалізації заходів, спрямованих на досягнення її мети і Статуних завдань осіб, що не є членами Організації, на підставі трудових договорів;
2.4.12. популяризувати своє ім'я (назву), символіку.

3. ЧЛЕНСТВО В ОРГАНІЗАЦІЇ
3.1. Членство у Організації може бути індивідуальним. Індивідуальними Членами Організації можуть бути фізичні особи - громадяни України, іноземні громадяни, особи без громадянства, особи будь-якого віку, статі, віроісповідання, соціального походження і національності.
3.2. Члени Організації мають рівні права.
3.3.Основною вимогою при вступі до Організації є визнання Статуту Організації, добровільність та бажання сприяти діяльності Організації.
3.4. Прийом нових Членів Організації та виключення з їх числа здійснюється шляхом подання письмової заяви Правлінню Організації.
3.5. Припинення членства може бути здійснено:
3.5.1. за заявою члена Організації про добровільний вихід з Організації, що подається до Правління Організації;
3.5.2. за рішенням Правління Організації про виключення члена Організації за систематичне порушення вимог Статуту та рішень органів управління Організації.
3.6. Член Організації, який систематично не виконує або порушує Статут Організації, не виконує рішення органів управління Організації, діяльність якого суперечить статутним цілям Організації або наносить шкоду інтересам будь-кого з членів Організації або Організації в цілому, може бути, за рішенням Правління Організації, позбавлений членства в Організації.

4. ПРАВА ТА ОБОВ'ЯЗКИ ЧЛЕНІВ ОРГАНІЗАЦІЇ
4.1. Члени Організації, в порядку передбаченому законодавством та цим Статутом, мають право:
4.1.1. приймати участь в діяльності органів управління Організації, в тому числі шляхом обговорення та голосування з усіх питань її діяльності;
4.1.2. обирати і бути обраними до органів управління Організації, приймати участь в роботі Організації та в заходах, які проводяться Організацією;
4.1.3 пропонувати включення будь-яких питань до порядку денного вищого органу управління Організації, що відносяться до сфери діяльності Організації;
4.1.4. одержувати матеріальну та іншу підтримку Організації щодо захисту та реалізації своїх прав і інтересів, здійснення власних творчих ідей, проектів, програм і пропозицій;
4.1.5. отримувати від Організації будь-яку інформацію стосовно діяльності Організації;
4.1.6. тимчасово призупиняти членство в Організації за власноручної заявою;
4.1.7. вільного виходу з Членів Організації.
4.1.8. Члени Організації також можуть користуватися іншими правами, передбаченими законодавством та/або рішеннями органів управління Організації.
4.2. Члени Організації зобов'язані:
4.2.1. дотримуватись положень цього Статуту і виконувати рішення органів управління Організації;
4.2.2. виконувати свої зобов'язання перед Організацією;
4.2.3. не допускати дій, які наносять Організації матеріальну шкоду та шкодять її репутації;
4.2.4. надавати допомогу у пропагуванні і досягненні її мети і завдань;
4.2.5. своєчасно сплачувати вступні та членські внески;
4.2.6. виконувати інші обов'язки, передбачені законодавством, цим Статутом та рішеннями органів управління Організації.

5. УПРАВЛІННЯ ОРГАНІЗАЦІЕЮ
5.1. Органами управління Організації є: Загальні збори членів Організації, Правління, Наглядова Рада.
5.2. Загальні збори.
5.2.1 Вищим органом управління Організації є Загальні збори Членів Організації (надалі - Загальні збори). В Загальних зборах беруть участь усі Члени Організації або їх представники. Рішення, які приймаються Загальними зборами, є обов'язковими для всіх членів Організаії та управління.
5.2.2. До компетенції Загальних зборів належить:
5.2.2.1. затвердження Статуту Організації, внесення змін та доповнень до нього;
5.2.2.2. визначення основних напрямів діяльності Організації, керівних принципів та пріоритетів Організації, а також програм, спрямованих на їх реалізацію;
5.2.2.3. обрання Правління Організації та Голови Правління Організації;
5.2.2.4. обрання Наглядової Ради Організації та Голови Наглядової Ради Організації;
5.2.2.5. затвердження внутрішніх нормативних актів та документів, які врегульовують діяльність керівних органів Організації;
5.2.2.6. прийняття рішення про реорганізацію або ліквідацію Організації, формування ліквідаційної комісії, затвердження ліквідаційного балансу Організації;
5.2.2.7. затвердження річних результатів діяльності Організації, звітів Правління та Наглядової Ради, та заснованих Організацією підприємств, організацій, установ та осередків;
5.2.2.8. прийняття рішень про порядок формування та використання фондів Організації;
5.2.2.9. реалізація права власності на майно та кошти Організації;
5.2.2.10. затвердження внутрішніх положень та правил 0рганізації;
5.2.2.11. призначення аудиторських перевірок діяльності Організації;
5.2.2.12. прийняття рішень з інших питань, що віднесені до компетенції Загальних зборів законодавством України.
5.2.3. Загальні збори мають право приймати рішення про тимчасове або постійне делегування зазначених вище повноважень іншому органу управління Організації або посадовій особі Організації, за умови, що таке делегування повноважень відповідає вимогам законодавства.
5.2.4. З ініціативи Правління або членів Організації на розгляд Загальних зборів можуть бути винесені також і інші питання діяльності Організації.
5.2.5. Загальні Збори скликаються не рідше одного разу на рік. Загальні збори правомочні, якщо в них бере участь не менш як 50% членів Організації. Рішення приймаються кваліфікованою більшістю в дві третини голосів членів Організації, присутніх на засіданні та оформлюються письмово у формі протоколу, який підписують Голова та Секретар Загальних зборів.
5.2.6.Позачергові Загальні збори скликаються на вимогу Правління чи Наглядової Ради. Про проведення позачергових Загальних зборів Правління зобов'язане сповістити всіх членів Організації не пізніше як за ЗО днів до проведення засідання Загальних зборів. Кожний член Організації має право пропонувати включення будь-яких питань до порядку денного Загальних зборів, щодо статутної діяльності Організації, але не пізніше, ніж за 20 днів до скликання Загальних зборів.
5.3. Правління Організації.
5.3.1. Вищим виконавчим органом Організації є Правління Організації. Правління обирається Загальними Зборами у кількості З осіб, терміном на п'ять років. Голова Правління обирається Загальними Зборами терміном на п'ять років.
5.3.2 Правління підзвітне Загальним зборам та організовує виконання їх рішень. Правління працює від імені Організації та у межах, що передбачені цим Статутом та Положенням про Правління Організації.
5.3.3. Правління забезпечує ефективну діяльність Організації і несе відповідальність перед Членами Організації. Правління представляє інтереси членів Організації на період між Загальними зборами. Роботою Правління керує Голова Правління, який обирається з членів Правління Організації
5.3.4. До повноважень Правління належать:
5.3.4.1. організація поточної діяльності Організації;
5.3.4.2. прийняття рішень про створення та ліквідацію установ, організацій, підприємств, та осередків Організації, затвердження Положень та Статутів цих організацій, призначення (звільнення) їхніх керівників;
5.3.4.3. розпорядження коштами та майном Організації;
5.3.4.4. прийняття рішеннь про участь Організації у діяльності інших організаціях;
5.3.4.5. розгляд та затвердження програм та проектів діяльності Організації;
5.3.4.6. організація міжнародних зв'язків Організації;
5.3.4.7. внесення питань за Загальні Збори про внесення змін та доповнень до Статуту Організації;
5.3.4.8. затвердження символіки та атрибутики Організації;
5.3.4.9. здійснення прийому до членів Організації та виключення з членів Організації;
5.3.4.10. ведення реєстру членів Організації;
5.3.4.11. затвердження штатного розкладу Організації та схвалення кандидатури Головного бухгалтера;
5.3.4.12. вирішення інших питань.
5.3.5. Правління збирається на чергові засідання не менше як один раз на три місяці. Позачергові засідання Правління скликаються Головою Правління або за ініціативою не менш як третини членів Правління чи Голови Правління;
5.3.6. Засідання Правління є правомочним, якщо в його роботі бере участь не менше як дві третини членів Правління.
5.3.7. Рішення приймаються відкритим голосуванням простою більшістю голосів присутніх на засіданні.
5.3.8. Засідання Правління веде Голова Правління, а за його відсутності - член Правління уповноважений належним чином Головою Правління. Голова Правління підписує всі рішення, прийняті Правлінням. Члени Правління, Голова Наглядової Ради можуть пропонувати включення будь-яких питань відносно діяльності Організації до порядку денного засідань Правління.
5.3.9. У випадку відсутності Голови Правління, його повноваження виконує член Правління уповноважений належним чином Головою Правління.
5.3.10. Члени Правління Організації здійснюють свою діяльність на громадських засадах, або за плату, і не можуть бути членами Наглядової Ради.
5.3.15. Голова Правління має право:
5.3.15.1. організовувати та керувати діяльністю Правління;
5.3.15.2. головувати на засіданнях Правління;
5.3.15.3. підписувати рішення Правління;
5.3.15.4. діяти без доручення у відносинах з юридичними та фізичними особами;
5.3.15.5. забезпечувати виконання внутрішньої політики та правил Організації;
5.3.15.6. організовувати роботу організаційно-структурних підрозділів, а також місцевих осередків Організації;
5.3.15.7. приймати рішення про скликання позачергових засідань Правління;
5.3.15.8. відкривати рахунки в установах банків, підписувати фінансові та інші документи Організації;
5.3.15.9. визначати штатний розклад Організації; приймати на роботу та звільняти працівників Організації; укладати з ними контракти та трудові угоди;
5.3.15.10. укладати цивільно-правові договори та угоди від імені Організації;
5.3.15.11. має право першого підпису на документах, щодо діяльності Організації;
5.3.15.12. представляє Організацію у державних і громадських організаціях без довіренності, підписує угоди, видає довіренності, інші документи від імені Організації в межах його компетенції;
5.3.15.13. мати інші права, передбачені цим статутом та внутрішніми документами Організації.
5.3.16. Голова Правління звітує про свою діяльність перед Членами Організації та Правлінням на їх вимогу. Голова Правління несе особисту відповідальність за виконання покладених на Правління завдань.
5.4. Наглядова Рада.
5.4.1. Контроль за фінансово-господарською діяльністю Організації здійснює Наглядова Рада, яка складається з трьох осіб.
5.4.2. Наглядова Рада обирається та переобирається Загальними зборами членів Організації строком на п'ять років.
5.4.3. Порядок діяльності Наглядової Ради визначається Положенням про Наглядову Раду, яке затверджується Загальними зборами членів Організації.
5.4.4. Наглядова Рада має право залучати до своєї роботи незалежних експертів (аудиторів).
5.4.5. До функцій Наглядової Ради відноситься перевірка щорічного звіту та балансу Організації, а також інші питання, що пов'язані з контролем фінансово-господарської діяльності Організації.
5.4.6. До повноважень Наглядової Ради Організації належить організація перевірок та контроль за фінансово-господарською ді-яльностю Організації.
5.4.7. Наглядова Рада в своїй діяльності підзвітна тільки Загальним зборам.

6. КОШТИ ТА МАЙНО ОРГАНІЗАЦІЇ
6.1. Організація може мати у власності кошти та майно, необхідні для здійснення його статутної діяльності.
6.2. Майно та кошти Організації складають:
6.2.1. майно та кошти, які передаються Засновниками Організації;
6.2.2. вступні та членські внески членів Організації;
6.2.3. безповоротна фінансова допомога та добровільні пожертвування, надані фізичними та юридичними особами, в тому числі іноземними особами, організаціями та установами;
6.2.4. пасивні доходи;
6.2.5. майно та кошти, які надходять Організації від проведення її основної діяльності.
6.2.7. благодійні внески та пожертвування, що мають цільовий характер, які надаються фізичними та юридичними особами в грошовій та натуральній формі;
6.3. Організація набуває право власності на кошти та інше майно, передане йому засновниками, членами або державою у встановленому порядку, набуте від вступних та членських внесків, пожертвувань громадян, підприємств, установ та організацій, а також майно, придбане за рахунок власних коштів чи на інших підставах, не заборонених чинним законодавством.
6.4. Внески до Організації можуть здійснюватись у національній та іноземній волюті, матеріальними цінностями, майном, виконанням робіт чи наданням послуг.
6.5. Кошти та інше майно Організації використовуються відповідно до чинного законодавства з метою реалізації статутних положень Організації, на організаційно-господарські витрати та на утримання штатного апарату.
6.6. Витрати, що пов'язані з діяльністю Організації та утриманням його апарату, здійснюються за рахунок коштів Організації.
6.7. Організація зобов'язана в передбаченому законодавством України порядку вести бухгалтерських облік, статистичну звітність;
6.8. Організація є власником належного їй майна і здійснює відповідно до чинного законодавства володіння, користування і розпорядження майном, що є його власністю.
6.9. Організація може мати у власності будинки, споруди, житловий фонд, грошові кошти, акції і інші цінні папери та інше майно, необхідне для досягнення статутних цілей Організації.
6.10. Фінансова діяльність Організації здійснюється згідно чинного законодавства і не є підприємницькою або іншою прибутковою діяльністю.
6.11. Розміри вступних та членських внесків, порядок їх сплати визначається Положенням про порядок сплати вступних та членських внесків, яке затверджується Загальними Зборами Організації.
6.12. Внески до Організації можуть здійснюватися грошима, матеріальними ціностями, роботами та послугами, шляхом передачи Організації відповідних коштів, майна, надання послуг.

7. ВНЕСЕННЯ ЗМІН ТА ДОПОВНЕНЬ
7.1. Зміни і доповнення до Статуту Організації вносяться за рішенням Загальних зборів, якщо за таке рішення проголосувало не менш 2/3 присутніх на зборах членів Організації.
7.2. Про зміни, внесені до статутних документів, Організації повідомляє в 5-денний термін в державний реєструючий орган.

8. ПРИПИНЕННЯ ДІЯЛЬНОСТІ ОРГАНІЗАЦІЇ
8.1. Припинення діяльності Організації може бути здійснено шляхом її реорганізації або ліквідації.
8.2. Реорганізація Організації здійснюється за рішенням Загальних зборів Організації.
8.3. Ліквідація Організації здійснюється за рішенням Загальних зборів або за рішенням суду.
8.4. У випадку ліквідації Організації Загальні збори створюють ліквідаційну комісію, яка вирішує питання, пов'язані з фінансами Організації, її майном, документацією, виконанням вимог кредиторів.
8.5. Кошти та майно Організації не можуть перерозподілятися між її членами, а використовуються для виконання статутних завдань та інших обов'язків (у випадках, передбачених законодавчими актами, за рішенням суду спрямовуються в доход держави).
8.6. Ліквідаційна комісія складає ліквідаційний баланс і передає його на затвердження Загальним зборам.
8.7. Оцінка майна при ліквідації Організації здійснюється з урахуванням його фізичного та морального зносу.
8.8. У разі ліквідації неприбуткової організації її активи повинні бути передані іншій неприбутковій організації відповідного виду або зараховані до доходу бюджету.
8.9. Організація втрачає права юридичної особи і визнається такою, що припинила своє існування, з моменту її виключення з Єдиного державного реєстру об'єднань громадян.